首页

vivi踩踏

时间:2025-06-02 07:02:06 作者:15国老外组队赛龙舟:体验中国传统文化魅力 浏览量:69593

  中新网三亚5月31日电 题:15国老外组队赛龙舟:体验中国传统文化魅力

  作者 张月和

  “划龙舟这项中国传统民俗活动非常有趣。”5月31日端午节,在海南三亚参加龙舟赛的俄罗斯留学生利特维诺娃(Litvinova)深切体会到了中国传统文化的魅力。“赛前,给龙舟点睛很有仪式感;场地周边围满了观众,大家都非常热情地给我们鼓励加油,氛围很棒。”

5月31日端午节,海南三亚举办龙舟公开赛,Hello Sanya国际队正在比赛中。 (三亚龙舟协会 供图)

  当天,海南三亚举办龙舟公开赛,吸引了15国24位长居三亚的老外组队,与其余16支来自海南省内外的中国龙舟队同场比拼“速度与激情”。参赛老外分为两队,其中欧非亚国际龙舟队参加男子组400米直道竞速项目,Hello Sanya国际队参加混合组400米直道竞速项目。

  两支国际队的领队杨昆,长期从事中外文化交流及海南旅游资源海外推介工作,日常接触许多在三亚长期旅居、工作生活的外国人。他说,随着中国传统文化屡屡“出圈”,类似赛龙舟这样的传统民俗引发很多外国人的兴趣。“今年我尝试邀请国际友人组队参加龙舟赛,反响非常热烈,一天时间就有近30人报名。”

5月31日端午节,参加海南三亚龙舟公开赛的Hello Sanya国际队进行赛前动员加油。 张月和 摄

  比赛即将开始,参赛的老外们围在一起,相互加油鼓劲,大声喊出他们的口号“Hello Sanya, we will win!”

  “我小时候通过成龙的电影对中国有所了解,长大后就想来中国看一看,没想到一住就是十年,还嫁给了一个中国人。”来自乌克兰的伊琳娜(Alana)对笔者说,多年在华生活让她对中国传统文化有所了解,赛龙舟、吃粽子、悬艾叶等端午节习俗耳熟能详;得知能够亲身体验划龙舟,她立马和丈夫一起报名参赛。

  划龙舟作为一项团体运动,尤为看重队员之间的配合和默契,因此对于由各国人组成的龙舟队,语言是训练时的一大难题。“我们的队员主要来自俄语区和英语区,还有两位中国队员,前期统一指令和动作就用了不少时间。”Hello Sanya国际队队长黄漠雨说,尽管如此,队员们仍努力学习划龙舟的技巧,进步很快。

5月31日端午节,参赛龙舟队在海南三亚龙舟公开赛上比拼“速度与激情”。 张月和 摄

  比赛中,不同肤色的人坐在同一艘龙舟上,跟着鼓点节奏用力划桨。

  “我们大多数人都是第一次参加龙舟赛,能够顺利完赛就很开心了。”利特维诺娃赛后受访时说,亲身体验之后,才发现划龙舟没有想象中那么容易,需要队员之间的协作和互相鼓励。

  “划龙舟有一种独特的魅力。”杨昆感叹道,坐上龙舟之后,无论来自哪个国家,大家都会为了冲向终点、赢得比赛而努力,很容易产生一种凝聚力,促进彼此的交流和合作。“划龙舟也是展现中国同舟共济、开放包容精神的载体。”

  利特维诺娃表示,希望明年还能够再次参赛,“我相信自己能够成为一名更好的鼓手”。(完)

展开全文
相关文章
这就是天水!

另据美国广播公司消息,自7月13日遭到暗杀未遂以来,特朗普已经举行了近十几场竞选活动,全部在室内举行。消息人士称,特朗普私下表达了在户外举行竞选活动的愿望,并寻求保证它是安全的。

台风“康妮”登陆台湾台东 已致1死73伤

济南11月22日电(记者 赵晓)记者22日从山东省卫生健康委员会召开的新闻发布会上获悉,2021年9月,山东威海成为首批国家食品安全与营养健康综合试验区。3年来,山东指导威海市围绕食品安全风险防控、西洋参食药同源、营养健康惠民等方面探索先行先试举措,擦亮“健康山东”“食安山东”品牌。

应民所需,急民所急——专访香港特区政府房屋局局长何永贤

“幸福比优秀更重要。”早些年,李镇西读完前苏联著名教育实践家和教育理论家苏霍姆林斯基的书后颇受触动:“老师很幸福,他的学生也会很快乐。”他曾经给自己定了两个工作目标:第一,职业幸福,第二,心灵自由。现在,他都得到了。

2024宁夏黄河金岸(吴忠)马拉松鸣枪开赛

2024年以来,经履行相关程序,财政部已经安排了1.2万亿元债务限额支持地方化解存量隐性债务和消化政府拖欠企业账款。为了缓解地方政府的化债压力,除每年继续在新增专项债限额中专门安排一定规模的债券用于支持化解存量政府投资项目债务外,拟一次性增加较大规模债务限额置换地方政府存量隐性债务,加大力度支持地方化解债务风险,相关政策待履行法定程序后再向社会作详尽说明。需要强调的是,这项即将实施的政策,是近年来出台的支持化债力度最大的一项措施,这无疑是一场政策及时雨,将大大减轻地方化债压力,可以腾出更多的资源发展经济,提振经营主体信心,巩固基层“三保”。

中央宣讲团在各地各系统宣讲党的二十届三中全会精神

2018年,上海市人社局制定了《上海市劳动保障守法诚信等级评价及分类监管暂行办法》(以下简称《办法》)。《办法》规定劳动保障行政部门依据市场主体遵守劳动保障法律法规情况进行等级评价,并根据不同诚信等级采取差异化的监管措施。“上海市和谐劳动关系达标企业”不纳入人社执法部门主动监察范围。据此,每年有超万户“上海市和谐劳动关系达标企业”可以享受此政策优惠。

相关资讯
热门资讯
链接文字